ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО

"РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"

(ОАО "РЖД")

31 января 2007 г. N 135р

РАСПОРЯЖЕНИЕ

О некоторых мерах по обеспечению введения в действие

Положения о корпоративной системе оплаты труда работников

филиалов и структурных  подразделений ОАО "РЖД"

В связи с введением в действие с 1 апреля 2007 г. прилагаемого Положения о корпоративной системе оплаты труда работников филиалов и структурных подразделений открытого акционерного общества "Российские железные дороги" (далее - Положение), утвержденного решением правления ОАО "РЖД" (протокол от 18-19 декабря 2006 г. N 40):

1. Установить, что с 1 апреля 2007 г.:

минимальный размер оплаты труда в ОАО "РЖД" составляет 3500 рублей в месяц;

фиксированное денежное содержание работников, указанных в пункте 2.14 Положения, соответствует указанному в абзаце втором настоящего пункта минимальному размеру оплаты труда в ОАО "РЖД" (до утверждения Правительством Российской Федерации прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации).

2. Начальнику Департамента планирования и бюджетирования Рящину И.П.:

определить размер дополнительных средств на оплату труда по филиалам и структурным подразделениям ОАО "РЖД" в пределах фонда заработной платы, предусмотренного финансовым планом на 2007 год;

произвести корректировку фонда заработной платы в бюджетах затрат филиалов и структурных подразделений ОАО "РЖД" на 2007 год.

3. Начальникам железных дорог обеспечить выполнение установленных на 2007 год заданий по росту производительности труда.

4. Руководителям филиалов и структурных подразделений ОАО "РЖД" обеспечить при введении Положения соблюдение трудовых прав и гарантий работников.

Президент ОАО "РЖД"

В.И.Якунин

• Введение новой - корпоративной системы оплаты труда в ОАО РЖД .